闵行区登发园区

• 【松江区招商】中国上市公司论坛聚焦高质量发展与资本创新

  2017年，一场以“上市公司高质量发展与资本市场创新”为主题的论坛在上海市松江区举行。该活动由多家权威机构联合主办，吸引了政界、学界及企业界代表参与，围绕全要素生产率提升、并购基金应用等议题展开研讨，为招商引资和产业升级提供了重要思路。 一、论坛聚焦多层次资本市场建设 活动期间，与会专家深入探讨了加快多层次资本市场体系建设的路径。来自金融领域的学者指出，健全的资本市场是支持实体经济转型的关键，需进一步优化制度设计，增强服务创新型企业的能力。深圳证券交易所代表分享了注册制改革试点经验，强调信息披露透明化对投资者保护的重要性。 二、并购基金与上市公司资本运作成热点 在分议题讨论中，上市公司如何通过并购基金实现资源整合引发热议。法律界人士结合案例分析了合规运作要点，提出并购基金应注重产业链协同，避免短期套利行为。部分企业代表则从实操角度，分享了通过跨境并购引入先进技术的经验。 三、互联网创新驱动全要素生产率提升 针对数字经济浪潮，论坛设置了互联网发展与创新专题。研究机构数据显示，2017年中国上市公司数字化投入同比增长显著。与会者认为，人工智能、大数据等技术应用可有效优化生产流程，但需警惕盲目跟风投资导致的资源浪费。 四、信息披露与公司治理再受关注 在监管政策解读环节，多位嘉宾强调上市公司需强化ESG信息披露。上海锦天城律师事务所专家指出，随着资本市场开放程度提高，企业应参照国际标准完善治理结构，以提升全球竞争力。 此次论坛通过跨界对话，为上市公司高质量发展提供了政策参考与实践案例。上海市松江区作为主办地，同步展示了区域在金融服务业领域的集聚优势，为后续产业合作奠定了良好基础。

  2025-07-15

• 上海经信委赴临港调研 聚焦先进制造业发展与招商引资

  2017年，上海经济信息化部门赴临港地区开展调研，走访半导体科技、信息科技等企业及科技创新城相关平台，听取临港开发建设情况汇报，重点围绕深化产业定位、加强重大产业项目布局、提升产业对接服务及招商引资等议题交换意见，强调临港需围绕国家战略，建设上海科创中心主体承载区和先进制造业重点承载区。 一、锚定国家战略，明确先进制造业发展方向。调研指出，临港作为上海面向未来发展的重要引擎和战略空间，需始终服务国家战略，聚焦科创中心主体承载区和先进制造业重点承载区建设。围绕智能装备、智能汽车、海洋工程等高端制造业领域，强化产业聚焦，提升发展能级。这一定位既契合上海制造业转型升级需求，也为临港在“十三五”期间蓄势崛起明确了路径。作为上海先进制造业的核心承载地，临港的发展需与国家科技创新和产业升级战略紧密结合，通过聚焦重点产业，形成差异化竞争优势。 二、走访实体与平台，探察产业生态构建进展。此次调研实地走访了半导体科技企业、信息科技企业及临港科技创新城，重点了解智能制造平台、工业互联网平台的建设运营情况。通过与企业及平台负责人交流，掌握产业发展一线动态，为后续政策支持和项目布局提供依据。调研强调，要围绕产业链上下游协同，做强产业生态，推动形成体现上海制造业能级的高端特色产业集群。半导体产业作为信息技术产业的核心，其发展水平直接关系产业链安全；智能制造与工业互联网平台则是推动制造业数字化转型的关键载体，需加快技术创新与应用落地。 三、深化市区联动，提升服务与招商合作效能。市级部门与临港方面就招商引资机制、园区载体建设及重点发展举措等对接合作达成共识。市级层面将加强资源统筹，支持临港优化招商策略，加大优质项目引进力度；临港则需强化专业招商能力，提升产业对接服务水平，共同培育区域经济增长极。双方明确，将通过机制创新，推动政策、资源、服务向重点产业和项目倾斜。在招商引资方面，将聚焦产业链关键环节，定向引进龙头企业和配套项目，形成“引进一个、带动一串”的集聚效应；在园区载体建设上，将优化空间布局，完善基础设施和配套服务，为企业发展提供良好环境。 四、明确阶段目标，推动经济发展能级跃升。根据临港开发建设规划，在2016年良好开局基础上，2017年将继续发力，聚焦重大产业项目和功能性平台布局，着力提升经济发展能级。计划通过加大固定资产投入、推动工业产值增长，为“十三五”末实现工业总产值目标奠定基础。作为上海先进制造业的重要承载地，临港正通过持续的产业培育和项目落地，逐步释放发展潜力。“十三五”期间，临港将以重大产业项目为抓手，以功能性平台为支撑，不断完善产业生态，提升区域经济竞争力，努力成为上海经济增长的新引擎。 五、强化创新驱动，夯实产业发展核心动力。调研强调，先进制造业发展离不开科技创新的支撑。临港需加强与高校、科研院所的合作，推动产学研深度融合，促进科技成果转化。同时，要培育壮大创新主体，支持企业加大研发投入，提升自主创新能力。在智能装备、智能汽车等领域，鼓励企业开展关键核心技术攻关，突破一批“卡脖子”技术，提升产业核心竞争力。通过创新驱动，推动临港制造业向高端化、智能化、绿色化转型，实现高质量发展。 六、完善要素保障，优化产业发展环境。为保障先进制造业发展，临港将进一步完善要素保障体系。在土地方面，优先保障重大产业项目用地需求，提高土地利用效率；在人才方面，实施更加积极的人才政策，吸引和培育高端技术人才、管理人才和技能人才；在资金方面，创新金融服务模式，引导社会资本加大对先进制造业的投入。同时，持续优化营商环境，深化“放管服”改革，简化审批流程，提高服务效率，为企业发展提供全方位支持。 此次调研为临港先进制造业发展明确了方向、凝聚了共识。下一步，上海市区两级将加强协同配合，推动各项举措落地见效，助力临港加快建设成为上海科创中心主体承载区和先进制造业重点承载区，为上海制造业高质量发展贡献力量。

  2025-07-15

• 【上海招商】上海与利物浦签署友好合作备忘录 市领导共同见证

  2017年，上海与友好城市利物浦在人民大厦举行交流活动，双方市领导就经贸合作、文化交流及科创中心建设等议题深入沟通，并共同签署友好合作备忘录。此次合作旨在深化两地务实联系，为上海招商引资及国际化发展注入新动能，开启双方多领域合作新篇章。 一、深化经贸务实合作，共拓双向发展空间 作为中国经济中心城市，上海与英国重要港口城市利物浦在经贸领域有着长期交流基础。此次会谈中，双方围绕提升贸易便利化水平、加强重点产业对接等内容交换意见。上海方面介绍了在优化营商环境、推动外贸创新发展等方面的举措，利物浦方面则分享了其在港口经济、先进制造等领域的发展经验。双方一致同意，将通过建立企业互访机制、举办行业对接会等形式，支持两地企业在金融服务、航运物流、绿色经济等领域开展合作，推动双向投资增长，为上海招商引资工作提供更广阔的国际平台。 二、加强文化人文交流，筑牢友城民意基础 文化是连接两地民众的重要纽带。会谈中，双方强调将进一步丰富文化交流形式，促进人文领域深度互动。根据合作方向，两地计划在文化展演、博物馆资源共享、非物质文化遗产保护等方面开展合作，支持艺术团体互访演出，举办主题文化展览。在教育领域，将推动高校建立合作关系，开展学生交换、科研合作项目，培养具有国际视野的人才。此外，双方还探讨了旅游合作可能性，计划通过联合推广旅游线路、共享旅游市场资源等方式，吸引更多民众互访，增进对彼此历史文化的了解，夯实友好城市关系的民意基础。 三、携手推进科创合作，赋能创新驱动发展 上海正加快建设具有全球影响力的科技创新中心，利物浦在生命科学、先进材料等科研领域拥有优势资源，双方科创合作潜力巨大。会谈中，两地就共建科创合作平台、联合开展科研攻关等达成共识。双方明确，将聚焦人工智能、生物医药、新能源等前沿领域，支持科研机构、企业开展联合研发项目，推动科技成果转化应用。同时，计划建立创新创业交流机制，举办科创论坛、项目路演等活动，促进创新人才、技术、资本等要素流动，为两地科创产业发展注入新活力，助力上海科创中心建设实现更高水平发展。 四、健全合作保障机制，展望友城美好未来 为确保合作落地见效，双方在签署的友好合作备忘录中明确了具体保障措施。根据备忘录内容，两地将建立定期磋商机制，由相关部门负责合作事项的对接与推进，及时协调解决合作中遇到的问题。同时，将制定年度合作项目清单，明确重点任务和时间节点，确保各项合作有序开展。双方表示，此次备忘录的签署是两地友好关系发展的重要里程碑，未来将以备忘录为指引，持续深化各领域合作，共同应对全球发展挑战，为中英地方合作树立新典范，推动上海与利物浦的友好关系在新时代迈上新台阶。

  2025-07-15

• 国际技能精英聚申城 赛事搭台促招商引资

  2017年，中国首次举办的大规模国际性技能赛事在上海拉开帷幕。这场以“技能交流、合作共赢”为宗旨的盛会，吸引了35个国家和地区的227名选手参与21个项目的竞技。作为上海推动产业升级与对外开放的重要举措，赛事不仅展示了全球技能发展成果，更通过搭建国际合作平台助力当地招商引资，为城市经济高质量发展注入新动能。 一、赛事背景：中国技能事业对外开放的里程碑 2017年举办的中国国际技能大赛，是中国首次独立承办的国际性技能赛事，由人力资源和社会保障部与上海市人民政府共同主办。此举旨在响应国际技能组织关于加强全球技能合作的倡议，落实国家技能人才队伍建设规划，推动中国技能事业与国际接轨。上海凭借其完善的产业体系、丰富的办赛经验和国际化城市定位，成为赛事承办地。赛事的举办，标志着中国在技能领域从“引进来”向“引进来与走出去并重”转变，为后续参与和举办更高规格国际技能赛事积累了经验。 二、赛事规模：全球技能精英的同台竞技 大赛涵盖21个竞赛项目，包括美发、汽车技术、焊接、烹饪、机电一体化、信息网络布线等，覆盖了制造业、服务业、信息技术等多个重点产业领域，既包含传统优势技能项目，也融入了新兴产业相关技能。来自35个国家和地区的参赛代表团齐聚上海，227名选手经过层层选拔，在赛场上展示精湛技艺。中国香港地区也派出选手参与其中，在美发等项目中与其他国家选手交流切磋，体现了国家技能事业的整体发展。各项目竞赛标准参照国际技能大赛规则制定，由国际技能组织认证的专家担任评委，确保赛事的专业性和公平性。 三、赛事亮点：以赛促交流，以技促合作 大赛期间，除了紧张的竞技环节，还同步举办了技能展示、技术论坛、校企对接等活动。在美发项目现场，选手们需在规定时间内完成创意发型设计、染发、烫发等多个环节，作品既需符合美学标准，又要体现技术创新。汽车技术项目则考验选手对车辆故障诊断、维修的精准度和效率，展示了现代汽车产业对技能人才的高要求。国际评委在赛后点评中指出，参赛选手的技能水平达到国际一流标准，赛事为全球技能人才提供了互学互鉴的平台。同时，近百家国内外企业参与赛事相关活动，通过观摩选手表现、对接技能培训资源，寻找合作机会，为上海招商引资牵线搭桥，推动技能与产业需求的精准对接。 四、赛事影响：推动技能升级与城市发展 2017年中国国际技能大赛的成功举办，提升了中国在国际技能领域的话语权和影响力，也让上海成为全球技能交流的重要节点。赛事结束后，上海总结办赛经验，进一步完善技能人才培养体系，推动职业院校与企业合作，引入国际先进技能标准。同时，通过赛事积累的国际资源，上海成功吸引了一批外资技能培训机构和相关产业企业落户，促进了美发、高端制造等产业的技术升级。赛事后续带动的技能合作项目和产业投资，为上海新增了多个就业岗位，推动了区域经济结构优化，实现了“以赛促建、以赛促产、以赛促招”的办赛目标。

  2025-07-15

• 【上海招商】上海市对外承包工程迎突破 一带一路合作领风骚

  2016年，上海市对外承包工程领域取得显著进展，新签合同额实现强劲攀升，体现出招商引资策略的深化与国际合作的积极成效。企业积极响应国家战略，在推动全球化进程中贡献了突出力量，相关项目分布在多国关键区域，助力区域经济融合。整体发展态势稳健，为上海市经济国际化奠定了坚实基础。 一、政策背景与战略支撑 在国家“一带一路”倡议的推进下，上海市企业深度融入国际合作框架。2016年，相关政策持续落地，为企业走出去提供坚实保障。援外平台在助力项目衔接上发挥了枢纽作用，尽管后续优化关闭，但其历史性功能强化了工程承包的协同效应。上海市商务部门通过制度创新，简化审批流程，鼓励企业拓展海外市场。国际环境的变化也促使企业聚焦于高质量项目，确保可持续发展。这种战略支撑源于宏观政策导向，符合上海市打造国际枢纽的长期目标。 二、总体发展态势 数据显示，2016年度上海市对外承包工程新签合同金额实现了可观的提升，增长幅度居于全国前列，巩固了上海市在全球工程承包领域的领先地位。完成营业总额同样表现稳健，反映出项目的顺利实施与高效率执行。这一态势与企业国际化战略紧密相关，特别是在吸引外资和拓展市场方面成果显著。全球经济的波动并未削弱整体趋势，企业通过技术创新与风险管控保持了稳健步伐。关键项目的落地促进了产业链升级，支撑了上海市出口贸易的增长，突显了招商引资的全面效益。 三、一带一路核心贡献 在“一带一路”倡议下，沿线国家成为上海市工程承包的重要阵地。2016年，这些区域的合同份额占据了主导地位，体现了上海市企业在该战略中的核心角色。项目分布国家众多，涵盖基础设施与能源等关键领域。举例来说，在埃及的工程聚焦于新城市建设，推动了当地产业转型；印度尼西亚的项目涉及电力系统升级，助力民生改善；菲律宾的工程则集中于交通枢纽建设。这些成果不仅提升了上海市的品牌声誉，还加强了双边关系，为后续合作积累了宝贵经验。 四、典型项目分布与影响 项目分布覆盖东南亚、中东等多地区，体现了上海市企业全球布局的多样性。2016年，在埃及的操作涉及大型工业区开发，促进了当地就业与经济复苏；印度尼西亚的重点工程包括可再生能源设施，响应环保趋势；菲律宾的项目则完善了港口网络。除此外，企业还扩展至南亚与东欧市场，确保风险管理机制完善。实际执行中，工程进度按节点推进，质量监管体系严格，确保了项目成功落地。这一分布格局带动了上海市相关产业联动，形成了辐射效应，提升了国际竞争力。 五、平台作用与未来展望 此前援外助力平台在“一带一路”建设中起到了桥梁角色，通过资源整合支持了项目前期准备。在年中优化关闭后，其历史性作用转化为更高效的合作模型。企业正探索新机制，强化海外市场深耕能力。展望未来，上海市将持续优化支持政策，深化与沿线国家关系，瞄准高端工程领域。经济合作的新路径将推动创新驱动发展，巩固上海市在全球贸易链中的枢纽地位。长远看，这一趋势预期引领行业升级，实现互利共赢的可持续模式。

  2025-07-15

• 【上海招商】上海第三产业纳税百强：金融行业持续领跑主导地位稳固

  2016年作为实施“十三五”规划纲要、全面建成小康社会决胜阶段的开局之年，上海第三产业发展态势稳健。税务部门公布的年度第三产业税收排名前100位企业名单显示，金融行业继续发挥支柱作用，以47家上榜企业的数量占据主导，为区域经济增长和招商引资提供坚实支撑。 一、金融行业支柱地位持续凸显。从榜单分布来看，金融企业在第三产业纳税百强中占比接近半数，头部企业集中度尤为突出。在排名前50位的企业中，金融企业占比超六成；前20位中占比达七成以上，即使在前10位中，金融企业也占据七席，充分体现出金融行业在第三产业税收贡献中的核心地位。2016年，上海第三产业增加值占全市生产总值的比重已超过70%，而金融业作为第三产业的重要组成部分，其税收贡献的持续增长，进一步巩固了上海作为国际金融中心的产业基础。 二、细分领域协同发力贡献显著。上海金融行业的强势表现源于银行、证券、保险、资产管理等多个细分领域的协同发展。2016年，上海银行业在服务实体经济、支持重点产业发展方面持续发力，信贷结构不断优化；证券市场在多层次资本市场建设推动下，交易活跃度保持高位，券商、基金等机构业务稳步增长；保险业在风险保障和资金运用方面作用凸显，各类保险机构税收贡献稳步提升。这些细分领域的共同发力，使得金融行业形成了多元化、高质量的税收增长格局。 三、与区域经济战略深度协同。2016年，上海正深入推进“四个中心”和社会主义现代化国际大都市建设，金融行业的发展与区域战略规划紧密结合。通过自贸区金融改革试点，上海在跨境人民币业务、金融市场开放等领域持续突破，吸引了更多功能性金融机构集聚，为第三产业注入新活力。同时，金融行业加大对科技创新、绿色产业等领域的支持力度，推动产业结构优化升级，间接促进了第三产业整体税收规模的扩大，也为招商引资营造了良好的金融生态环境。 四、发展潜力为经济升级提供支撑。作为“十三五”规划的开局之年，2016年上海金融行业的稳健表现为后续发展奠定了坚实基础。随着金融市场体系的不断完善、金融开放程度的持续提升，以及金融科技等新兴业态的逐步兴起，金融行业对第三产业的拉动作用将进一步增强。未来，金融行业将继续依托上海的区位优势和政策支持，在服务国家战略、推动经济高质量发展中发挥更大作用，持续巩固其在第三产业中的主导地位。

  2025-07-15

• 嘉定区产业转型步伐加快 招商引资与结构优化推动高质量发展

  2017年，嘉定区以招商引资为重要抓手，加快产业转型升级步伐，通过优化产业结构、培育新兴动能、深化产融合作等举措，推动区域经济实现高质量发展，传统优势产业与新兴产业协同发展的格局逐步形成。 一、传统优势产业持续升级。作为区域经济的重要支柱，汽车产业在2017年保持较快增长态势，全年完成规模以上工业总产值4358.3亿元，同比增长12.1%。其中，汽车零部件产业实现规模以上工业总产值2106.9亿元，同比增长9.5%，产业链上下游协同效应不断增强，产业集群优势进一步凸显，为区域工业经济稳定增长提供了有力支撑。 二、战略性新兴产业加速崛起。2017年，嘉定区战略性新兴产业支撑作用日益显著，预计完成规模以上工业总产值920亿元，可比增长18%，占属地规模以上工业总产值比重较上年提高2.5个百分点。"四大新兴产业"发展势头迅猛，全年完成规模以上工业总产值371.9亿元，同比增长26.6%，成为推动产业结构优化升级的新引擎，产业发展的新动能不断积聚。 三、现代服务业提质增效。生产性服务业呈现特色化发展态势，2017年预计电子商务实现交易额2175亿元，同比增长31%，其中跨境电子商务领域表现突出，"嘉境通"平台实现交易额3.3亿元，同比增长7.3倍。文化信息产业稳步发展，预计实现营业收入1500亿元，同比增长8.2%。生活性服务业品质持续提升，商业综合体和新兴商业街区实现营业收入54亿元，同比增长37.3%；旅游目的地建设扎实推进，实现直接营业收入103亿元，同比增长16%，服务经济发展水平不断提高。 四、产融合作深化发展。2017年，嘉定区成功入选国家产融合作试点城市（区），大数据产融合作服务平台正式上线运营，有效搭建了产业金融与实体经济的交流合作平台。资本市场融资渠道持续拓宽，全区主板上市企业数量增至15家，新三板和股权交易挂牌企业合计达到282家，为产业发展提供了有力的金融支撑，促进了资本与产业的深度融合。

  2025-07-15

• 【普陀区招商】普陀区借力国际平台展现科创生态新形象

  2017年9月，全球资本瞩目的厦门国际投资贸易洽谈会在厦门国际会展中心举行。普陀区投资促进办公室与商务委员会联合组建代表团，深度参与上海代表团活动，以"聚焦一带一路、助力金砖合作、促进双向投资"为主题导向，通过多元化渠道开展招商引资工作，全面展示区域"科创驱动转型实践区、宜居宜创宜业生态区"的战略定位。 一、精准对接国际资源拓展合作空间 普陀代表团在上海展区设立专项对接平台，与来自三十余个国家和地区的机构开展商务洽谈。重点接触巴西经济发展局等金砖国家经贸机构，就科技创新园区共建、跨境服务贸易等领域达成初步合作意向；与澳洲澳丰集团探讨生命健康产业合作，推动其亚太研发中心落户普陀桃浦智创城。展期累计接待专业客商超两百批次，发放中英文版投资指南等材料五百余份。 二、立体化推介区域产业发展优势 通过"展会+论坛"双轮驱动模式，代表团系统推介普陀区"5+X"重点产业体系。在亚洲投资基金峰会上，重点介绍并购金融集聚区建设成果，与香港联交所探讨红筹回归服务机制；在跨国公司创新技术报告会期间，向东京证券交易所代表展示科技金融创新案例，吸引日资企业关注智能软件、研发服务等特色领域。同步发布长风生态商务区等载体空间的最新发展规划。 三、深度参与高端经贸对话活动 代表团选择性参与十二场主题论坛，在中国商务前瞻论坛作"长三角一体化中的普陀机遇"专题发言，阐释区位交通、科研院所集聚等核心优势。针对金砖国家新工业革命伙伴关系议题，提出构建国际技术转移中心的设想，获得南非贸工部代表积极回应。同期组织专班走访物联网、人工智能等领域的参展企业，邀请十家高成长性企业参加普陀专场考察活动。 四、构建长效招商引资服务机制 洽谈会闭幕后，普陀区立即建立客商分级跟进制度，对三十家重点接触企业实施"一企一档"动态管理。两个月内推动巴西咖啡贸易协会等三家机构签订合作备忘录，促成两家澳资企业在真如城市副中心注册项目公司。此次参会形成的国际资源网络，为后续举办国际创新创业大赛等品牌活动奠定基础，持续放大展会溢出效应。 此次国际经贸盛会中，普陀区通过专业化、精准化的招商引资策略，不仅有效推广了区域营商环境，更在服务国家"一带一路"倡议方面作出积极探索，为上海建设卓越全球城市贡献了普陀方案。

  2025-07-15

• 【静安区招商】静安区与景宁畲族自治县深化合作共谋发展新篇章

  静安区与丽水市景宁畲族自治县通过合作签约开启跨区域协作新阶段，聚焦招商引资、产业联动、文旅融合等领域，推动两地资源共享与优势互补。此次合作旨在促进静安区作为上海核心城区的辐射效应与景宁畲族自治县生态文化特色的深度结合，为长三角一体化发展注入新动能。 一、合作背景与战略意义 静安区作为上海市中心城区，经济密度高、现代服务业集聚，具有显著的国际化优势和资源配置能力；景宁畲族自治县是浙江省唯一的少数民族自治县，生态资源丰富，民族文化独特，但发展潜力有待释放。两地合作是落实国家区域协调发展战略的具体实践，通过跨区域协作实现“强强联合”与“优势互补”，助力景宁畲族自治县融入长三角经济圈，同时拓展静安区的发展腹地。 二、重点合作领域与内容 1.产业协同与招商引资：静安区将引导优质企业参与景宁畲族自治县的生态农业、清洁能源等绿色产业投资，景宁畲族自治县则为静安区企业提供土地、政策等支持，共同打造产业链协作平台。 2.文旅融合发展：依托景宁畲族自治县的非遗文化、自然景观与静安区的文旅消费市场，联合开发特色旅游线路，推广畲族文化品牌。 3.公共服务共享：静安区的医疗、教育资源将与景宁畲族自治县开展对口支援，提升当地公共服务水平。 4.干部人才交流：两地建立干部挂职机制，促进管理经验与专业技术的双向流动。 三、合作机制与保障措施 双方成立专项工作组，由静安区政府合作交流办与景宁畲族自治县发改局牵头，定期召开联席会议推进项目落地。合作内容纳入两地“十四五”规划重点任务，确保政策衔接与资源投入。 四、未来展望 此次合作不仅是短期项目对接，更是长期战略伙伴关系的开端。静安区与景宁畲族自治县将探索“城区+县域”的协作新模式，为长三角区域一体化提供可复制的经验，最终实现共同富裕与高质量发展目标。

  2025-07-15

• 【上海招商】航运物流业薪资回暖 人才配置优化助力行业复苏

  2017年，上海航运物流业在市场复苏与招商引资环境优化的双重驱动下，呈现出积极发展态势。年度薪酬调研显示，行业平均薪资增幅达6.7%，企业调薪意愿显著增强，为航运人才优化配置及行业持续回升注入动力。 一、行业复苏带动薪资增长 2017年是全球航运业触底回升的关键一年，受全球经济复苏、国际贸易需求增长等因素影响，航运市场呈现明显复苏态势。上海作为国际航运中心，其航运物流行业在这一背景下率先回暖，企业经营业绩逐步改善。随着市场需求回升，航运物流企业订单量增加，盈利能力提升，为薪资调整提供了基础支撑。同时，上海持续优化招商引资环境，吸引了更多国内外航运物流企业在沪布局，行业竞争加剧也推动了企业通过薪酬调整吸引和保留人才。 二、细分领域薪资调整呈现差异化特征 从航运物流行业细分领域来看，不同类型企业的薪资调整幅度存在差异。船公司作为航运业的核心主体，2017年薪资调整幅度与2016年基本持平，保持稳定态势。这主要由于船公司运营成本较高，且市场竞争激烈，薪资调整需兼顾成本控制与人才稳定。货代公司薪资增幅较2016年明显提升，反映出2017年国际贸易活跃度上升，货代业务量增加，企业对一线操作及市场拓展人才的需求增强，进而推动薪资水平上涨。物流公司薪资增幅略有回落，主要受物流行业成本上升、市场竞争加剧等因素影响，企业在薪资调整上更为谨慎。 三、企业调薪意愿增强反映发展信心 经历2015年、2016年两年的薪资低增长甚至零增长后，2017年航运物流企业的调薪意愿显著增强。调研数据显示，相当比例的企业重新制定了薪资调整预算，其中调薪预算较往年增加的企业占比超过三成，较2016年有明显提升。这一变化不仅体现了企业对市场复苏的认可，更反映出企业对未来发展的信心。通过合理调整薪资，企业希望进一步激发员工积极性，提升团队稳定性，为业务拓展和市场竞争奠定人才基础。 四、薪酬优化助力人才配置与行业长远发展 连续多年开展的航运物流业薪酬调研，为行业提供了准确的薪酬信息参考，对优化航运人才配置发挥了积极作用。2017年薪资水平的合理增长，有助于吸引更多高素质人才进入航运物流行业，提升行业整体人才素质。同时，差异化的薪资调整策略，使得不同细分领域的人才流动更加合理，促进了资源的优化配置。在上海建设国际航运中心的进程中，稳定且有竞争力的薪酬体系将持续助力行业吸引和培养高端人才，推动航运物流业向专业化、智能化方向发展，为行业长远发展提供有力支撑。

  2025-07-15

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